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2019年公司新员工培训计划
为了提高员工和管理人员的素质，提高公司的管理水平，现将2019年公司新员工培训计划如下：
2019年公司新员工培训计划
一、建立集团公司、下属各分公司和车间班组的三级培训教育体系
一级培训是集团公司负责集团大政方针、公司文化、发展战略、员工心态、规章制度、管理技能、新技术、新知识等前瞻性教育和培训。培训对象为集团公司中层以上管理人员和集团全体管理人员。组织部门为人力资源部，每月至少进行一次，每次不少于一个半小时。
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